Intégrer la démarche LEAN : « Qui fait quoi ? » M1 Présentiel
Dernière mise à jour : 29/01/2026
Description
Introduction et recueil des attentes
- Évaluation collaborative des rôles et responsabilités
- Élaboration d'une cartographie « Qui fait quoi ? »
- Analyse des écarts et échange sur les meilleures pratiques
- Etudes de cas concrets présentées par les participants
- Développement d'un plan d'action personnalisé
Restitution collective et synthèse de la journée
Prérequis
Apporter un ordinateur portable ou une tablette pour le déroulement du cours.
Objectifs de la formation
Identifier de manière précise les rôles, les tâches et les responsabilités au sein de l'entreprise afin de minimiser les zones d'incertitude et d'éliminer les doublons.
Public visé
- Dirigeants
- Conducteurs
- Encadrement, intermédiaire.
Modalités pédagogiques
Alternance entre des contributions pédagogiques et des activités visant à renforcer la compréhension théorique et pratique, suivie d'une discussion collective avec l'intervenant.
Moyens et supports pédagogiques
Supports de cours numériques
Modalités d'évaluation et de suivi
Une évaluation des objectifs sera réalisée à l'aide d'un questionnaire à choix multiples (QCM) tout au long de la formation. À l'issue de celle-ci, une attestation de fin de formation sera délivrée au candidat.
Compétences acquises à l'issue de la formation
- Rebalayer toutes les missions du bureau et de l’encadrement
- Détecter les trous dans la raquette et les redondances
- Produire une cartographie claire des responsabilités.
Informations sur l'admission
Les inscriptions doivent être effectuées au plus tard 48 heures avant le début de la formation.
Référent handicap
Sébastien Peloux - Pelouxs@occitanie.batyscompetences.fr - 07.76.08.67.00